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Título

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Especialista em Correspondência

Descrição

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Estamos à procura de um Especialista em Correspondência altamente organizado, atento aos detalhes e com excelente capacidade de comunicação escrita para integrar a nossa equipa. Este profissional será responsável por gerir, redigir, rever, classificar e encaminhar correspondências internas e externas, garantindo que todas as comunicações sejam tratadas com precisão, confidencialidade e dentro dos prazos estabelecidos. A função é essencial para assegurar o fluxo adequado de informação entre departamentos, clientes, fornecedores, parceiros e outras partes interessadas. O Especialista em Correspondência atua como um ponto central no processamento de cartas, e-mails, notificações, documentos administrativos e outras formas de comunicação formal. Espera-se que a pessoa nesta posição tenha domínio da linguagem profissional, capacidade de interpretar conteúdos sensíveis e competência para adaptar o tom e o formato da mensagem ao público-alvo. Além disso, deverá manter registos organizados, acompanhar respostas pendentes e apoiar processos administrativos relacionados com arquivo, protocolo e distribuição documental. Entre as suas atividades diárias, este profissional poderá monitorizar caixas de entrada institucionais, preparar respostas padronizadas e personalizadas, validar dados antes do envio de documentos, coordenar entregas com equipas internas e assegurar o cumprimento de políticas de comunicação e confidencialidade. Também poderá colaborar com áreas como atendimento ao cliente, recursos humanos, jurídico, financeiro e operações, sempre que houver necessidade de tratamento formal de correspondência. Para ter sucesso nesta função, é importante possuir forte sentido de responsabilidade, discrição no tratamento de informação, capacidade de priorização e familiaridade com ferramentas digitais de comunicação e gestão documental. A atenção ao detalhe é indispensável, uma vez que pequenos erros podem comprometer a clareza da mensagem, a imagem institucional ou o cumprimento de exigências legais e operacionais. Valorizamos profissionais com perfil proativo, capazes de identificar melhorias nos fluxos de comunicação, sugerir padronizações e contribuir para a eficiência administrativa da organização. A capacidade de trabalhar sob pressão, gerir múltiplas solicitações simultaneamente e manter um elevado padrão de qualidade será um diferencial importante. Esta é uma excelente oportunidade para quem deseja desenvolver carreira em funções administrativas e de suporte organizacional, com impacto direto na qualidade da comunicação corporativa. Se tem experiência com correspondência empresarial, redação formal, organização documental e relacionamento profissional, esta posição poderá ser ideal para si. Procuramos alguém comprometido com a excelência, com boa capacidade de colaboração e com interesse em apoiar a operação diária por meio de uma comunicação clara, estruturada e eficaz.

Responsabilidades

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  • Gerir o recebimento, registo e distribuição de correspondência física e digital.
  • Redigir, rever e formatar comunicações formais internas e externas.
  • Assegurar o arquivo organizado de cartas, e-mails e documentos relacionados.
  • Acompanhar prazos de resposta e encaminhar mensagens para as áreas responsáveis.
  • Verificar a exatidão de dados antes do envio de correspondências oficiais.
  • Manter a confidencialidade das informações tratadas no processo de comunicação.
  • Apoiar a criação de modelos padronizados para diferentes tipos de correspondência.
  • Coordenar o fluxo documental entre departamentos e partes externas.

Requisitos

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  • Experiência prévia em funções administrativas ou de gestão de correspondência.
  • Excelente capacidade de comunicação escrita em português.
  • Atenção ao detalhe e elevado nível de organização.
  • Conhecimento de ferramentas de e-mail, processamento de texto e arquivo digital.
  • Capacidade de lidar com informação confidencial de forma ética e discreta.
  • Boa gestão de tempo e capacidade de priorizar tarefas.
  • Ensino secundário completo; formação técnica ou superior será valorizada.
  • Capacidade de trabalhar de forma autónoma e em equipa.

Perguntas potenciais de entrevista

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  • Tem experiência na gestão de correspondência empresarial física e eletrónica?
  • Qual é o seu nível de proficiência em redação formal em português?
  • Já trabalhou com sistemas de arquivo digital ou gestão documental?
  • Como garante a confidencialidade no tratamento de comunicações sensíveis?
  • Tem experiência em lidar com múltiplos prazos simultaneamente?
  • Está confortável em colaborar com diferentes departamentos da organização?
  • Pode descrever uma situação em que melhorou um processo administrativo?
  • Qual é a sua disponibilidade para início de funções?